2601 - Técnico/a Junior para Gestión de Desviaciones

Fecha: 19 dic 2025

Ubicación: SF - San Fernando, CA, ES

Empresa: Navantia, S.A.S.M.E.

La empresa Navantia S.A., S.M.E. realiza la convocatoria indicada para su centro de San Fernando

El plazo de inscripción de candidaturas finalizará el día 19/01/2026 a las 12:00 horas. 

En el siguiente enlace: Bases del proceso de Selección: GP3/GP4 Junior encontrarás los requisitos de acceso, documentación a aportar (obligatoria) y otra información relevante del proceso de selección.

 

CUMPLIMENTACIÓN DE LA SOLICITUD

Para participar en el proceso de selección, se deberá de adjuntar en el perfil de candidato/a la siguiente documentación acreditativa:

  • DNI
  • Currículum Vitae
  • Vida Laboral o vida laboral negativa/informe negativo de afiliación
  • Títulos académicos
  • Acreditación de formación relacionada con el puesto a cubrir
  • Documentación acreditativa de los méritos que se recogen en el Anexo I de la convocatoria

PRINCIPALES COMETIDOS DEL PUESTO

  • Participar en el análisis de incidencias detectadas en obra y aportar soluciones
  • Dar soporte a Preparación de Trabajos en la realización de Órdenes de Fabricación y/o Montaje de Gestiones de Cambio
  • Consultar e interpretar documentación la 2D y 3D del proyecto.
  •  Dar soporte al resto de funciones en el cálculo de las tasaciones de retrabajos.
  • Dar apoyo en la elaboración de informes de control y seguimiento.
  • Apoyar a la oficina de gestión de reclamaciones de la Industria Auxiliar.

TITULACIONES SOLICITADAS

Se requerirá estar en posesión de alguno de los siguientes grados de Formación Profesional de la familia de conocimientos de Fabricación Mecánica:

  • Técnico Superior en Construcciones Metálicas.

Se facilita el siguiente enlace para consulta de equivalencias: Ciclos Formativos y Cursos de Especialización por Familias Profesionales - TodoFP | Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes

CURSOS A VALORAR EN LA FASE 1 CONCURSO DE MÉRITOS

Pudiendo obtener una puntuación máxima total de 6 puntos, se tendrá en cuenta:

  • Formación en Prevención de Riesgos Laborales (reflejada en las bases de referencia) 
  • Cursos de formación relacionados con el puesto a cubrir (8h/1 punto):

    • SAP
    • Ofimática Nivel Avanzado.

ÍNDICE DE CONTENIDOS PARA EXAMEN TEÓRICO

  • Representación gráfica en fabricación mecánica.
  • Definición de procesos de construcciones metálicas.
  • Programación de la producción.
  • Procesos de mecanizado, corte y conformado en construcciones metálicas.
  • Procesos de unión y montaje en construcciones metálicas.
  • Ley 31/1995 de 8 de noviembre de prevención de riesgos laborales.

CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO 

Nivel de entrada:   

Junior: según tablas convenio, E10  

Tipo de contrato:  Indefinido 

En caso de que algún candidato/a tenga problemas con la plataforma, deberá enviar un correo electrónico a la dirección rrhh_portal@navantia.es mencionando su incidencia.